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      2022年中國社會科學院考古研究所博士后及科研人員招聘公告

      發(fā)布時間:2022-05-24 12:11:41 瀏覽:0

      一、單位簡介

      中國社會科學院考古研究所成立于1950年8月1日,是中國科學院建院伊始組建的首批研究所之一,1977年改屬中國社會科學院??脊叛芯克悄壳拔覈鴮W科門類最全、研究領域最廣、專業(yè)人員最多、學術成果最豐碩的國內(nèi)一流、國際著名的國家級考古研究機構。

      1950年以來,考古研究所在全國31個省、直轄市、自治區(qū)及香港、澳門特別行政區(qū)的200多個市縣開展了近400項田野工作,長期在我國的重要古代都城、陵墓及其他各類遺址進行發(fā)掘,在舊石器時代向新石器時代過渡、農(nóng)業(yè)起源、中國文明起源、中國史前史、夏商周三代史、中國古代城市、中國古代手工業(yè)、中外古代文化交流、統(tǒng)一多民族國家的形成與發(fā)展等領域進行深入研究,出版???、專著數(shù)百種。在考古研究所的歷史上,涌現(xiàn)出以梁思永、夏鼐、尹達、蘇秉琦、徐旭生、黃文弼、郭寶鈞、陳夢家、顏訚、王仲殊、安志敏、石興邦、佟柱臣、徐蘋芳、張長壽等為代表的杰出考古學家。

      考古研究所曾負責制定中國考古學的學科發(fā)展規(guī)劃,承擔夏商周斷代工程、中華文明探源及早期發(fā)展研究等國家重大學術課題;與文化部社會文化事業(yè)管理局共同支持北京大學歷史系創(chuàng)辦考古專業(yè),與文化部社會文化事業(yè)管理局、北京大學聯(lián)合舉辦4期全國考古工作人員訓練班,在各地開展培訓,為全國培養(yǎng)考古專業(yè)人員;長期開展對外交流,與美國、加拿大、日本、韓國、德國、英國、瑞典、法國、俄羅斯、澳大利亞、埃及、洪都拉斯、羅馬尼亞、烏茲別克斯坦等國的考古研究機構和高校合作,共同推進世界考古學的發(fā)展。

      考古研究所現(xiàn)有史前考古研究室、夏商周考古研究室、漢唐考古研究室、邊疆民族與宗教考古研究室、世界考古研究室、考古學理論研究室、石窟寺考古研究室、考古科技與實驗研究中心、文化遺產(chǎn)保護研究中心、人類起源與演化研究中心、考古大數(shù)據(jù)資料中心、考古雜志社,另有西安研究室、洛陽工作站和安陽工作站三個派出機構??脊叛芯克鬓k有譽滿學界的《考古學報》、《考古》、《考古學集刊》和我國目前唯一的英文考古期刊ChineseArchaeology。作為全國性考古學術類社團的中國考古學會,主管單位為考古研究所,中國考古學會與考古研究所定期組織舉辦中國考古學大會及“世界考古大會·上海論壇”等重要學術活動。

      二、招聘崗位及要求

      招聘崗位

      招聘人數(shù)

      招聘對象

      要求

      研究崗位

      6

      2022年國內(nèi)出站博士后、留學人員、京內(nèi)戶籍社會人員、2022年國內(nèi)應屆畢業(yè)生(京內(nèi)生源)

      (1)具有博士學歷學位;留學人員需提供能夠認定留學人員身份和留學經(jīng)歷的證明材料。

      (2)專業(yè)不限,研究方向為史前至宋元明清考古、先秦史、歐亞非洲考古、美洲考古、科技考古、古文字、文化遺產(chǎn)保護等。

      (3)熱愛考古事業(yè),具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)素質(zhì),具有良好的團隊精神、較強的獨立科研能力和敬業(yè)精神。

      (4)具有扎實的專業(yè)理論知識基礎、較高的專業(yè)素養(yǎng),具備崗位所需的專業(yè)能力。

      三、招聘人員條件

      (一)具有中華人民共和國國籍,遵守我國憲法和各項法律法規(guī)。

      (二)堅持正確的政治方向、學術導向和價值取向,具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律。

      (三)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),適應崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作。

      (四)年齡不超過40周歲,其中具有副高級職稱(不含資格)的年齡可放寬至45周歲,具有正高級職稱(不含資格)的年齡可放寬至50周歲。

      (五)熟練掌握一門外語。

      (六)符合國家和我院規(guī)定的其他條件。

      四、招聘崗位職責

      (一)系統(tǒng)掌握本學科的基礎理論和專業(yè)知識,了解本學科國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,熟悉和掌握必要的專業(yè)資料。

      (二)獨立承擔某一領域的科研工作,發(fā)表、出版具有一定學術水平的成果。

      (三)獨立完成田野發(fā)掘、考古報告整理等工作。

      五、招聘程序

      (一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2022年6月30日。

      (二)資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進行資格審查,確定參加考試人選,未通過資格審查的不再另行通知。通過資格審查的人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達到1:2方可開考,達不到該比例的,經(jīng)研究,在考試開始前視情況減少或取消該崗位招聘計劃。

      (三)考試:考試采取面試方式,由所面試考核小組設置面試內(nèi)容。具體時間地點另行通知。面試總分為100分,60分及以上的進入下一階段程序,其中應聘人員擔任副高級及以上專業(yè)技術職務(不含資格)的,可不經(jīng)考試程序,直接進入業(yè)務考察。

      (四)業(yè)務考察:由所聘用委員會成員和學術委員會成員共同進行業(yè)務考察,按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進行。應聘人員原則上獲得實際到會專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進入下一階段程序。按照1:1的原則,以得票數(shù)量多少進行排序,確定進入下一階段人選,若票數(shù)相同,按考試成績確定排名。

      (五)實習:實習時間原則上為一周,通過實習確認是否適應崗位工作要求。

      (六)體檢:實習期滿合格的,安排到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行,同時對應聘人員進行心理健康測評。

      (七)政治考察:體檢合格的,進行應聘資格復審和政治考察。

      因應聘人員放棄或?qū)嵙?、體檢不合格等原因造成人選空缺,經(jīng)研究,可視情況按該崗位業(yè)務考察獲得2/3以上贊成票的人員中,按得票由高到低順序依次遞補,或不再遞補并相應減少該崗位招聘人員數(shù)量。

      因疫情影響,實習、體檢、政治考察等程序可視情況調(diào)整先后順序進行。

      (八)所黨委集體研究決定擬聘人選:綜合前期體檢、實習、政治考察等情況,所黨委集體研究決定擬聘人選。

      (九)公示:在招聘公告發(fā)布渠道對擬聘人選情況進行不少于7個工作日的公示。

      (十)報中國社會科學院人事教育局備案:人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等,對符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。

      (十一)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,辦理入院報到手續(xù)。

      六、聘用待遇

      按照國家和我院有關規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

      七、報名方式及時間

      應聘者請于6月30日前,登錄中國社會科學院公開招聘平臺http://cass.gjzhaopin.cn/,注冊個人賬號并按系統(tǒng)要求填寫信息,上傳所需材料完成報名。

      報名材料:

      1.個人簡歷,重點對科研能力、科研經(jīng)歷、主持或參與科研項目及取得成績進行介紹;

      2.身份證正反面復印件;

      3.最高學歷、學位證書復印件;

      4.獲獎證書復印件;

      5.博士學位論文,博士后出站報告(僅出站博士后提供);

      6.留學人員需提供能夠認定留學人員身份和留學經(jīng)歷的證明材料;

      7.兩份專家推薦信(推薦專家需具有高級職稱)。

      (備注:以上材料請按順序做成一個PDF文件上傳)

      聯(lián)系人:谷老師、李老師

      聯(lián)系電話:010—87420939,來電時請說明是在高校人才網(wǎng)看到的信息

      聯(lián)系地址:北京市朝陽區(qū)國家體育場北路1號

      郵編:100101

      中國社會科學院考古研究所

      2022年5月20日

      注:此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡,若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

      來源鏈接:

      http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/gxbyszpzl/202205/t20220520_449119.html

      事業(yè)單位招聘信息標簽:中國社會科學院考古研究所教師招聘 中國社會科學院考古研究所最新教師招聘