一、導師簡介：

王凡，北京大學博雅特聘教授，北京大學醫學同位素研究中心主任，中國生物物理學會分子影像學分會主任委員，國家杰出青年科學基金獲得者，教育部高等學校科學研究優秀成果獎（科學技術）技術發明特等獎獲得者。研究方向為核醫學分子探針及分子影像，放射性藥物研制及臨床轉化。率領團隊研制出我國核醫學領域首個1類創新藥99mTc-3PRGD2，并于2021年完成III期臨床試驗，該藥也是國際上首個用于SPECT顯像診斷的廣譜腫瘤顯像劑，其在臨床應用能夠改變SPECT影像技術不能用于腫瘤診斷、分期和療效監測的現狀。

二、崗位招聘

博士后招聘（1-2人）：

三、研究方向：

（1）以活細胞為載體的仿生智能藥物遞送系統用

于惡性腫瘤的診斷和治療，包括CAR-T細胞療法和工程化細菌等；

（2）分子影像；

（3）放療機制研究。

四、崗位職責：

1、獨立承擔課題研究

2、積極主動完成導師安排的工作任務。

五、應聘條件：

1、具有免疫學、微生物學、生物化學及分子生物學、基礎醫學、生物醫學工程、生物信息等相關專業博士學位；

2、具有免疫機制、CAR-T療法、微生物改造、分子影像、放療機制等研究經驗者優先；

3、對科學研究有濃厚的興趣，有較強的責任心、團隊合作能力和創新進取精神，身體健康；

4、全職進站工作，符合北京大學醫學部有關博士后管理的規定；具有博士學位，申請一站者獲得博士學位年限一般不超過3年；年齡不超過35周歲。

六、薪酬待遇：

在站期間享受各類保險、公費醫療等職工待遇和工會會員福利。

1、薪酬福利：

“博新”博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；國家資助B檔博士后稅前年收入約28萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金）。

在站滿一年工作表現突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。

合作導師為優秀博士后發放項目酬金。

按照國家和學校有關規定，繳納社會保險和公積金。

2、住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。按照博士后類型享有不同的優先分配權。

3、各類基金申請：鼓勵博士后申請各類人才項目、研究經費或獎勵經費。如國家資助博士后研究人員計劃，香江學者計劃、澳門青年學者計劃、國際交流計劃學術交流項目和醫學部博雅博士后等項目，以及國家自然科學基金、北京市自然科學基金、中國博士后科學基金等。

4、戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。

5、子女入園、入學：符合屬地子女入園、入學政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。

七、應聘程序

1、個人簡歷，包括教育/工作經歷、主要研究內容、代表性論文、獎勵等。

2、博士導師及另1位推薦人的推薦信（由推薦人郵箱發送）和聯系方式。

應聘者發送上述應聘材料至相關郵箱，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件標題請注明“博士后應聘+姓名+畢業院校”；歡迎微信交流：15810631483。

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

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