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2024年福建省連江縣教育系統中小學教師招聘公告

發布時間：2024-01-23 17:40:08 瀏覽：0

現將2024年連江縣教育系統研究生專場招聘會有關事項公告如下：

一、招聘對象

擬面向符合本次招聘條件的碩士及以上學位的研究生招聘事業編制教師17名。具體崗位、條件要求詳見附件1。

本次招聘對象不含連江縣在編在崗教師。其他在職人員報考，須提供所在單位或主管部門加蓋公章的同意報考函，或解除聘用合同的證明。

二、招聘條件

（一）應聘基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.年滿18周歲；

6.具有符合崗位要求的資格條件和工作能力。

（二）不得報考或取消考試、聘用資格的：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.被列為失信聯合懲戒對象，且尚未解除懲戒的；

4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考（聘）紀律行為，尚在禁止報考期限內的；

5.現役軍人、試用期內的公務員（含參照公務員法管理的事業單位人員）；

6.普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業生；

7.法律法規、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

三、報名及考試辦法

（一）信息發布

招聘公告在連江縣人民政府門戶網站→專題專欄→教育專題→政務公開→通知公告（網址：http://www.fzlj.gov.cn/xjwz/ztzl/jyzt/zwgk/tzgg/，下同）發布。招聘后續通知的信息公開渠道為連江縣人民政府門戶網站。

（二）報名與資格審查

1.報名：本公告發布之日起至2024年1月28日17:00，符合條件的應聘人員通過掃描本公告附件中報名二維碼進行報名。每位應聘人員限報考一個崗位，對報考的崗位有多個用人學校選項的，在選崗時，按聘用成績從高分到低分依次自主選擇用人學校。

2.資格審查

（1）資格初審。成立資格審查小組，對應聘人員提交的報名信息進行資格初審，審查結果由招聘工作人員以電話或短信方式通知到應聘人員。

（2）現場資格復審。資格初審通過的應聘人員須參加現場資格復審，時間：2024年1月22日至1月30日（工作日上午8:30—12:00、下午15:00—17:30），地點：連江縣西鳳路6號天豐大廈8樓連江縣教育局人事科，聯系電話：0591-22137699。資格復審需提交材料詳見附件2，未在規定時間參加現場資格復審的視為放棄報名資格。

（3）應聘人員的畢業證、學位證、境外學歷學位認證書（須由教育部留學服務中心出具）等相關證書取得時間須在報名截止日之前，2024屆畢業生畢業證、學位證須于2024年7月31日前取得。聘用人員在要求報到之日起一年內須取得相應學科崗位規定的教師資格證，否則予以解聘。

3.開考比例：原則上實際報名人數與崗位招聘計劃比例應達到3：1及以上方可開考。達不到規定比例的，該崗位不開考或相應減少該崗位招考人數。

（三）考試

1.本次招聘考試采取面試考核的方式。

2.面試時間：2024年2月3日

3.面試地點：連江縣教師進修學校附屬中學鳳城校區

4.面試內容：包括編寫教案（60分鐘）、片段教學（10分鐘）、回答專家提問（3分鐘）。面試教材為相應學科高中一年級現行教材。

5.面試成績：采用百分制計算，保留小數點后兩位。招聘崗位不分組的，面試現場宣布的成績即最終面試成績；因招聘崗位報名人數多需進行面試分組的，面試現場宣布的成績還需采用修正系數法進行修正后得到最終面試成績。

各分組考生分數修正方法如下：

本組修正系數=本崗位所有考生面試現場宣布成績的平均分÷本面試組考生面試現場宣布成績的平均分。

考生最終面試成績=該考生面試現場宣布成績×修正系數。

6.聘用成績采用面試成績，面試合格成績為60分，若個別崗位參加面試的人數等于或少于該崗位招聘計劃數，面試合格成績為70分。未達面試合格成績的不予聘用。

7.擬聘用人選根據面試合格成績從高分到低分按各崗位招聘計劃的1：1比例確定。確定擬聘用人選時出現末位同分的，采用加試一場面試，按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人選。

8.選崗方式：擬聘用人員按照聘用成績從高分到低分依次選崗。

9.擬聘用人員因故放棄擬聘用資格的，其空額在該崗位未聘用人員中根據聘用合格成績從高分到低分順延遞補。選崗結束不再遞補。

10.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

四、體檢、考察、公示

（一）擬聘用人員須參加由連江縣教育局組織的體檢及崗前培訓，體檢及崗前培訓合格的方可聘用。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》、《福建省教師資格認定體檢工作實施辦法（2018年修訂）》規定執行。體檢對象或招聘單位及其主管部門對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準。未按時體檢的，視為自動放棄。

（二）通過審檔方式對擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考察，考察不合格的不予聘用。

（三）擬聘用人員經考察、體檢合格的，通過連江縣人民政府門戶網站→專題專欄→教育專題→政務公開→通知公告（網址：http://www.fzlj.gov.cn/xjwz/ztzl/jyzt/zwgk/tzgg/）公示，公示期為7個工作日。

五、聘用

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理有關手續，待查清后再決定是否聘用。

各崗位聘用人員試用期聘任在專業見習期（專業初期）崗位，試用期滿考核合格按照相應崗位聘任條件予以辦理聘用手續，考核不合格予以解聘。聘用人員服務期不低于10年（含試用期1年）。

招聘資格審核貫穿全程。擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用：1.以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關材料及其它非法手段取得考試資格的；2.規定日期前未能按崗位報名條件提供相關證件（書）或相關證件（書）審核不合格的；3.體檢、崗前培訓、審檔不合格的；4.與原單位有簽訂聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。

六、政策待遇

（一）聘用的“雙一流”建設高校畢業生，給予每人12萬元生活津貼（分5年按月發放）。

（二）對當地無住宿條件的聘用人員，由學校負責提供周轉房。

（三）未盡事宜按《中共連江縣委人才工作領導小組關于印發〈連江縣人才政策“1+1+N”體系文件〉的通知》（連委人才[2022]3號）等文件執行。

七、紀律與監督

本次招聘工作由連江縣人力資源和社會保障局指導、連江縣教育局組織實施。招聘全過程堅持公開、公平、公正的原則，嚴格執行回避制度，嚴守保密紀律，連江縣紀委監委駐連江縣教育局紀檢監察組對整個招聘工作流程進行全程監督。在招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等相關法律法規處理。

八、聯系方式

地址：連江縣西鳳路6號天豐大廈8樓連江縣教育局人事科；

電話：0591-22137699；

咨詢電話開通時間為報名時間內(工作日)每天上午8：30至12:00，下午15：00至17：30。

九、其他

（一）境內學歷和學位（含自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）應在中國高等教育學生信息網（簡稱“學信網”，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證。

（二）取得境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書，證書信息原則上應在中國留學網（http://www.cscse.edu.cn/）上可查詢認證。

（三）福建省“雙專業”、“雙學位”畢業生的畢業證書、學位證書應在福建省人民政府網站“雙學位雙專業”查詢平臺（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）上可查詢認證。

（四）以輔修專業報考的，應同時取得國家承認的列入國民教育序列學歷畢業證書，并且輔修專業信息可在“學信網”上查詢。

（五）專業條件設置為“XX類”的招聘崗位，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2024年）》中“XX類”所列專業的報考者準予報考；專業條件設置為具體專業名稱的招聘崗位，符合所列專業（詳見本公告附表各有關崗位）的報考者準予報考。對博士和留學人員的專業要求按相近原則認定。

（六）本公告未盡事宜，按相關政策法規辦理，連江縣教育局負責解釋。

連江縣教育局