為加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展，決定公開招聘編外工作人員32名：臨床醫(yī)師20名（其中全日制碩士研究生10人，全日制本科10人），精神科醫(yī)師2人（全日制大專及以上）兒科醫(yī)師1人（全日制大專及以上），精神科男護(hù)士9人（中專及以上）。具體要求如下：

招聘崗位

一、本次招聘崗位32個(gè)，具體崗位條件及人數(shù)詳見附件1。

二、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）下列人員不具備報(bào)考資格

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的或涉嫌違法犯罪正接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；

3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考；

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)；

5.國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘為事業(yè)單位的工作人員。

（三）學(xué)歷、專業(yè)及年齡條件

詳見各招聘崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及年齡要求（附件1）。崗位要求的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘最低條件（含本條件）；崗位要求全日制學(xué)歷的，指普通高校統(tǒng)招錄取的全日制院校畢業(yè)生，不含各類人員全脫產(chǎn)參加高校學(xué)習(xí)所獲學(xué)歷；考生所學(xué)專業(yè)以教育部門的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《全國普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)目錄）和《綜合性專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》（以下簡(jiǎn)稱“四個(gè)專業(yè)目錄”）規(guī)定為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。年齡計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

（四）工作經(jīng)歷要求

有工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。考生在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷。

（五）其他要求

南康區(qū)及區(qū)外衛(wèi)健系統(tǒng)在編人員不準(zhǔn)報(bào)考；崗位要求具有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明；報(bào)考人員隱瞞身份報(bào)考的，按照違反誠信報(bào)考有關(guān)要求，取消聘用資格。

招聘原則及方法

三、堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全日制碩士研究生采取直接面試考察，成績(jī)達(dá)70分（含）以上者直接進(jìn)入體檢；其他崗位采取筆試+面試的方法擇優(yōu)聘用，筆試、面試主要考核應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和能力。公開招聘總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試和面試分?jǐn)?shù)各為100分。考生總成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)占總成績(jī)50％，面試成績(jī)占總成績(jī)50％。計(jì)算分?jǐn)?shù)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

招聘程序和方法

四、（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：正常工作日（節(jié)假日除外）

2.報(bào)名地點(diǎn)：南康區(qū)第二人民醫(yī)院人事科（醫(yī)院門診大樓五樓）。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

4.報(bào)名要求：

（1）每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)職位。

（2）報(bào)名時(shí)需提供以下資料：①畢業(yè)證原件和復(fù)印件。②相應(yīng)專業(yè)的執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件。③有效身份證原件和復(fù)印件，報(bào)考人員報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。④本人近期同底免冠1寸彩色照片1張。⑤要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的需提供相關(guān)證明材料。⑥經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件的，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫并提交《2023年編外公開招聘工作人員報(bào)名表》，并入相關(guān)微信群。

（二）筆試

1.筆試時(shí)間：另行通知

2.筆試地點(diǎn)：另行通知

3.筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位的專業(yè)知識(shí)。評(píng)卷結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試入闈人員（末位同分者一并列入），入闈面試人員名單將在醫(yī)院政務(wù)公開欄進(jìn)行公布。

（三）面試

1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。按照崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)規(guī)定的比例確定面試入闈人員，末位同分者一并列入。

2.面試時(shí)間：另行通知

3.面試地點(diǎn)：另行通知

（四）其他事項(xiàng)

本次招聘不設(shè)置開考比例，如某職位考生因筆試、考核缺考、作弊取消成績(jī)、面試前資格審查不合格、考生自動(dòng)放棄（以規(guī)定時(shí)間未參加資格審查、未入微信群為依據(jù)）致某職位招聘人數(shù)與入闈面試人數(shù)達(dá)不到1:3的，從報(bào)考該職位的考生中，按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次，使招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)到1:3；如無人遞補(bǔ)或遞補(bǔ)后仍達(dá)不到1:3的，則按遞補(bǔ)一次后（含無人遞補(bǔ)）資格審查合格的實(shí)有入闈人數(shù)進(jìn)行面試，招聘計(jì)劃不核減。如面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的（即面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù)），則按總成績(jī)從高分到低分確定入闈體檢、考核對(duì)象；如面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的（即面試人數(shù)等于或少于計(jì)劃招聘人數(shù)），則該職位考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入入闈體檢、考核(政審)環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)已達(dá)到3:1的職位，如出現(xiàn)考生臨時(shí)缺考、違紀(jì)取消面試資格致實(shí)際面試人數(shù)達(dá)不到3:1及不能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的，該職位視為達(dá)到面試比例，該職位考生按筆試、面試總分高低確定體檢、考核（政審）對(duì)象。

（五）體檢與考核

1.根據(jù)考試總成績(jī)按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢、考核對(duì)象。如末位總成績(jī)相同時(shí)，取筆試高分者。

2.進(jìn)入體檢考核人員名單和相關(guān)事項(xiàng)等另行通知。

3.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在南康區(qū)第二人民醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)自理。

4.考核主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。考核可采取函調(diào)或?qū)嵉乜己朔绞竭M(jìn)行。

5.對(duì)因體檢、考核不合格或本人放棄體檢、考核等一切原因造成的缺額，將在同崗位應(yīng)聘人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單將電話通知本人并公示于醫(yī)院政務(wù)公開欄。

（六）公示和聘用

1.對(duì)體檢及考核合格的擬聘用人員名單，在醫(yī)院政務(wù)公開欄公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，醫(yī)院微信公眾號(hào)發(fā)布聘用公告。同時(shí)報(bào)區(qū)衛(wèi)健委備案。

2.對(duì)公示無異議的擬聘用人員，辦理編外人員聘用手續(xù)。簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年（含試用期3個(gè)月）。試用期滿合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。

3.資格審查工作貫穿于公開招聘全過程（含試用期內(nèi)），對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。

（七）相關(guān)待遇

享受醫(yī)院在職同等崗位合同工同等待遇。

招聘特別提示

五、（一）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（二）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間保持報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通，并及時(shí)了解相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

招聘咨詢電話：0797-7288922

監(jiān)督電話：區(qū)衛(wèi)健委0797-6611378

醫(yī)院簡(jiǎn)介

南康區(qū)第二人民醫(yī)院始建于1958年，目前為南康區(qū)中北片整體規(guī)模最大，技術(shù)力量較強(qiáng)，醫(yī)療設(shè)備較先進(jìn)，承擔(dān)南康區(qū)中北片近40萬群眾及外來人員醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的綜合性二級(jí)醫(yī)院；醫(yī)院業(yè)務(wù)涵蓋常見病、多發(fā)病、部分疑難病的診療及24小時(shí)急診診療、院前急救、應(yīng)急醫(yī)療保障等，同時(shí)承擔(dān)部分醫(yī)學(xué)院校實(shí)習(xí)生的教學(xué)任務(wù)，是集醫(yī)療、急救、教學(xué)、科研、衛(wèi)生應(yīng)急、預(yù)防保健于一體的二級(jí)綜合性公立醫(yī)院。

醫(yī)院占地面積67.4畝，總建筑面積56136平方米。目前配備有16排螺旋CT、64排螺旋CT，飛利浦超導(dǎo)1.5T磁共振,DR,CR，X光機(jī)、高頻移動(dòng)式手術(shù)X射線機(jī)、全自動(dòng)生化分析儀、全自動(dòng)血細(xì)胞分析儀、化學(xué)發(fā)光儀、HIV初篩實(shí)驗(yàn)室檢查設(shè)備、微生物實(shí)驗(yàn)室系列檢查設(shè)備、彩超、陰超、電子胃鏡、電子腸鏡、陰道鏡、膀胱鏡、輸尿管鏡、經(jīng)皮腎鏡、氣壓彈道碎石機(jī)、鈥激光治療機(jī)、腹腔鏡手術(shù)系統(tǒng)、利普刀、麻醉機(jī)、呼吸機(jī)、脈動(dòng)真空滅菌器、超聲清洗機(jī)、血透機(jī)、腦電地形圖儀、音樂治療儀、大腦生物反饋治療機(jī)、腦功能（障礙）治療儀等一系列先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備。

醫(yī)院秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、博學(xué)、誠信、仁愛”的院訓(xùn)，本著“救死扶傷、立院為民”的辦院宗旨，始終堅(jiān)持“以人為本、誠信服務(wù)”的服務(wù)理念，努力提升醫(yī)院精細(xì)化管理水平和醫(yī)院服務(wù)能力，打造南康中北部技術(shù)水平領(lǐng)先，專科優(yōu)勢(shì)突出的二級(jí)甲等綜合醫(yī)院。

附：

1.2023年編外公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃申報(bào)表.doc

2.2023年編外公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

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