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      2022年哈爾濱工業大學關于博士后及科研人員招聘公告

      發布時間:2022-05-26 17:12:48 瀏覽:0

      各相關單位:

      為加強學校后備人才隊伍建設,培育和儲備優秀青年人才,根據《哈爾濱工業大學關于進一步加強博士后隊伍建設的若干措施》(哈工大人[2020]324號),學校開展2022年春季學期助理教授崗位招收工作,現將相關事宜通知如下:

      一、申報條件

      1.年齡一般不超過30周歲(1992年1月1日后出生),國內外高水平院校應屆或獲得博士學位不超過三年的博士畢業生。

      2.具有良好的學術背景和較強的發展潛力,已取得突出的研究成果。

      3.原則上應在入選后6個月內辦理報到手續,全職在崗工作。

      特別說明:1.擬入站的本校博士生須已通過校學位委員會同意授予博士學位;2.已入站的常規博士后須在站1年內且未申報過助理教授。

      二、待遇支持

      1.入選者按講師聘任,首聘期2年,根據師資培養規劃和相關考核要求可申請續聘2-4年。

      2.首聘期內,入選者薪酬及相關福利待遇26-30萬元/年;同時,學校為入選者提供10萬元的科研啟動經費。

      3.入選者在站期間均可申請教師準聘崗或專職科研崗位(副高及以上職務),獲聘后按相應崗位聘任并執行相應待遇。

      三、申報程序

      1.個人申報:申報人按要求認真填寫申報材料(附件1),并提交至各單位聯系人(附件2)。

      材料提交時間:具體時間咨詢申報單位

      2.單位審核、推薦:各單位審核申報材料,組織學術委員會(或教授會)及黨政聯席會按一級學科對申報人進行評審推薦且排序,并提交至人事處博士后管理辦公室。

      特別說明:獲“博士后國際交流計劃”引進項目和“博士后創新人才支持計劃”資助的申報人,不需排序。

      推薦截止時間:2022年6月14日

      3.學校遴選:學校組織專家進行評審,擇優確定人選,名單報校長辦公會審議通過后公示。

      結果公布時間:2022年7月上旬

      四、相關要求

      1.本通知下達后,各單位要及時開展、按時完成相關工作,廣泛宣傳、積極物色優秀人選。應結合國際青年學者神舟論壇參會人員來校工作意向統計情況,積極物色海內外優秀人選;優先推薦畢業于國際學科排名前50或國內學科排名前5高校的具有較高學術水平和發展潛力的博士。

      2.各基層黨組織須對申報人的政治思想、學術誠信、師德師風等表現進行把關,并提出推薦意見。

      3.各單位要嚴格審核申報人材料的真實性和完整性,所有申報材料不得涉及保密信息,按有關規定妥善做好脫密處理。

      4.各單位要充分發揮主體作用,結合學科崗位編制情況、“雙一流”建設動態監測與學科評估指標體系,制定具體、量化、可考核的崗位職責和聘期目標;以潛力和水平為導向,規范評審、推薦程序,確保推薦質量。

      聯系人:王宇、劉堃

      聯系電話:0451-86418561(來電時請說明是在高校人才網看到的信息)

      哈爾濱工業大學人事處

      2022年5月24日

      附件1:助理教授申報相關材料.rar

      附件2:各單位聯系人及聯系方式匯總表.pdf

      注:此教師招聘信息來源于網絡,若有變更、修改請以原發布者為準。

      來源鏈接:

      http://rsc.hit.edu.cn/2022/0524/c10954a274419/page.htm


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