根據醫院整體發展規劃和學科建設需要，柳州市婦幼保健院面向社會公開招聘各學科相關崗位專業技術人才，具體如下：

一、學科帶頭人

序號	科室	崗位	人數	學歷	專業	要求
1	產科	學科帶頭人	1	碩士及以上	臨床醫學/婦產科學	碩士需正高職稱，副高職稱需博士學歷
2	兒科	學科帶頭人	1	博士	臨床醫學/兒科學	呼吸或者消化方向

（一）任職要求

（1）思想政治條件：熱愛祖國，擁護黨的領導，遵紀守法，具有良好的思想政治素質，廉潔從醫，敬業奉獻，醫德醫風優良。

（2）年齡：45歲以下。

（3）工作經驗：5年以上三甲醫院工作經歷，3年以上科室管理工作經驗，在同行業中專業技術出色，具有較高學術地位，業績突出。

特別優秀者條件可適當放寬

（二）引進待遇

待遇豐厚，有意向者可面談或電話咨詢柳州市婦幼保健院人力資源科：0772-2800551。

二、其他人才崗位需求

序號	科室	崗位	人數	學歷	專業	要求
1	生殖助孕中心	醫師	1	博士	生殖醫學/婦產科學	有規培證
		醫師	1	博士	中醫/中西醫結合臨床(生殖方向)	有規培證，擅長不孕不育、復發性流產、多囊卵巢綜合癥及月經失調等婦科疾病中醫診治調理。
		技師	2	博士/碩士	胚胎學/臨床檢驗診斷學/細胞學/遺傳學	本科專業要求是醫學檢驗專業或已取得臨床醫學檢驗技師資格證。
2	婦科	醫師	1	碩士	婦產科學	有規培證，有較強科研能力
3	兒科	醫師	1	碩士	兒科學	有規培證
4	兒童保健科	醫師	1	博士	兒科學/兒少衛生	有規培證，有較強科研能力
		醫師	1	碩士	臨床醫學/ 兒科學	有規培證
5	耳鼻咽喉科	醫師	1	碩士	耳鼻咽喉學	有規培證
		醫師	1	本科	臨床醫學/耳鼻咽喉學	有規培證
6	中醫科	醫師	2	博士	中醫婦科/中醫兒科	有規培證，有較強科研能力
		醫師	1	碩士	中醫婦科	應屆，有規培證
		醫師	2	本科及以上	中醫內科/中醫兒科/中醫婦科	副高職稱及以上，有三級醫院病房工作經歷，中醫內科要求心血管方向
7	口腔科	醫師	1	博士	口腔醫學	學科帶頭人
		醫師	1	本科及以上	臨床醫學/口腔醫學	正畸方向，副高職稱
8	麻醉科	醫師	1	碩士	麻醉學	有規培證
		醫師	1	本科	臨床醫學/麻醉學	初級及以上職稱，有規培證
9	綜合外科	醫師	1	碩士/本科	臨床醫學/外科學	普外方向，有規培證
10	皮膚科	醫師	1	碩士	皮膚性病學	有規培證
11	臨床心理門診	醫師	1	本科及以上	臨床醫學/精神醫學	中級職稱，有規培證
12	超聲科	醫師	1	博士/碩士	超聲診斷學	有規培證
13	放射科	醫師	1	碩士	影像醫學與核醫學	有規培證

（一）基本條件和要求

1.思想政治條件：熱愛祖國，擁護黨的領導，遵紀守法，具有良好的思想政治素質，廉潔從醫，敬業奉獻，醫德醫風優良。

2.學歷要求：各科室招聘崗位均要求起點學歷為全日制本科及以上，應屆畢業生需能按期畢業取得國家認可的學歷證書及學位證書。

3.招聘信息中未標注要求應屆畢業生，則屬于社會招聘，需要應聘人員有三級醫院從事相應技術崗位工作經歷且應聘前仍在崗，同時須具備相應資格證。

4.其他情況，年齡要求：初級職稱不超過30歲、中級職稱不超過35歲、副高職稱不超過45歲，正高職稱不超過50歲；醫師崗位要求四證齊全，即畢業證、學位證、醫師資格證執業證、規培證齊全。

5.凡受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調查及尚未做出結論的人員，不接受其應聘申請。

（二）醫院福利待遇及人才引進政策

1、福利待遇：

（1）相關福利：社保公積金、餐補、物業補助、生日慰問、節假日慰問、通勤車等；

（2）對有志繼續深造者，醫院出資委培攻讀博士，并給予豐厚的生活補助；

（3）根據學科建設發展規劃，對表現優秀者，派往國外合作醫療機構或院校進修學習；

（4）提供良好的事業發展平臺和完善的人才培養體系。

2、醫院人才引進政策

(1)引進博士：

①據職稱給予48-98萬元博士安家補助；②提供編制、協助解決配偶工作和子女入學；③首次科研立項給予5-10萬元啟動經費；④報銷來院考察的一次往返交通費和住宿費用；⑤享受醫院提供的過渡性免費租住房。⑥特殊人才一人一議。

(2)應屆全日制碩士（緊缺專業）：有醫師資格證和規培證者：12-20萬元安家補助，3-5萬元科研啟動經費，享受醫院提供的過渡性廉租房。

(3)應屆全日制碩士（非緊缺專業）：有醫師資格證和規培證者：6-10萬元安家補助，享受醫院提供的過渡性廉租房。

（4）非應屆人員（緊缺專業）：根據職稱、學歷、專業等給予12-60萬元安家補助；特殊人才一人一議。

3、柳州市人才引進政策：

根據《柳州市進一步加強新時代人才集聚更大力度推動產業高質量發展的若干措施》（柳發[2022]7號）文件：

（1）博士：25萬元購房補貼及4.8萬元生活補貼；

（2）碩士（國內“雙一流”建設高校及建設學科）：7萬元購房補貼及3.6萬元生活補貼；

（3）本科（國內“雙一流”建設高校及建設學科）：5萬元購房補貼及2.4萬元生活補貼；

（4）對新引進來柳工作且符合條件的人才，提供相關汽車租賃補貼或最高1.5萬元購車補貼。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

在柳州市婦幼保健院官網（https://www.lzsfy.com/）、醫院微信公眾號、各醫學院校就業網站等平臺公開發布招聘信息。

（二）投遞簡歷方式

應聘人員須提供以下材料的復印件或掃描件：簡歷、身份證、學歷證、學位證、教育部電子學歷備案表、英語等級證、計算機等級證、成績單、獲獎證書以及其他業績材料。

應聘人員微信掃碼填寫“應聘登記表”后，再通過現場或郵箱投遞簡歷。

1.現場投遞

請將簡歷投遞至醫院人力資源科（廣西柳州市映山街50號德福第大樓15樓人力資源科），或投遞至醫院參加的區內外高校雙選會會場。

2.郵箱投遞

請將電子簡歷（PDF版）以“應聘科室+崗位+姓名+學歷+專業+畢業院?！泵l送至郵箱lzsfyhr@126.com（郵件附件大小不超過10M）。

2024年柳州市婦幼保健院應聘登記表

（三）資格審查

醫院根據招聘條件、要求對應聘人員簡歷進行資格審查。資格審查不合格的人員不納入招聘對象。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，如發現應聘人員與招聘崗位所要求的資格條件不符的，則取消其應聘資格。

（四）筆試和面試

醫院按臨床、醫技等專業分批次進行，具體時間及地點另行通知。

（五）報醫院審批

按筆試、面試結果擇優提出擬聘用人員名單，提交院長辦公會及黨委會審議。

（六）體檢

根據院長辦公會及黨委會決議，由人力資源科通知應聘人員到院體檢。

五、紀律監督

（一）應聘人員須對所提交全部材料真實性負責，對在報名、筆試、面試、體檢等過程中有弄虛作假行為的，取消其考試或聘用資格。

（二）招聘工作將嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。

（三）招聘工作由紀檢部門全程監督。

招聘聯系人：農老師

聯系電話：0772-2800551

聯系地址：廣西柳州市城中區映山街50號德福第大樓15樓人力資源科

柳州市婦幼保健院

2024年1月15日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://www.lzsfy.com/hr_wyyp/2024/Ddw0Pze1.html

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