婁底市第三人民醫院成立于1937年，現為冷水江市人民政府舉辦的正科級公益二類事業單位，是國家首批二級甲等綜合性醫院。醫院位于冷水江市中心城區，交通便利、環境優美、設備先進、管理規范，現有員工580人，開放床位850張。

為進一步加強我院人才隊伍建設，滿足業務發展需求，根據婁底市人社局《關于進一步規范人事管理的通知》等文件要求，結合我院人才需求實際情況，經市衛健局審核批準，決定公開招聘人事經管人員1名。現將有關事項公布如下：

一、招聘原則和方式

按照“任人唯賢，德才兼備”的用人標準，堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則，采取理論考試、操作考試相結合的方式進行。

二、招聘崗位及人數：

1．招聘崗位：人事經管人員，主要從事人力資源管理、績效考核、核算等工作。

2．招聘人數：1人；

有效報考人數與招聘人數比例原則上不低于3:1才可開考。若有效報考人數未達到開考比例，則取消本次招聘。崗位取消的情況通過醫院官方網站及時公告。

三、招聘人員用工性質及待遇

本次招聘的為編制外合同制人員，由勞務派遣公司簽訂勞務合同，工資及福利按醫院同崗位人員核定。

四、招聘條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具有報考崗位所需的專業知識和技能條件；

5.具有正常履行職責的身體條件，五官端正，肢體健全，口齒清楚，身體健康。

6.符合報考崗位所需的其他條件。

（二）年齡要求：

年齡在30周歲以下（1993年11月1日以后出生）；男女不限。

（三）學歷及其他任職要求：

1.全日制統招大專以上（含大專）學歷，人力資源管理、社會保障、經濟學、行政管理、公共管理、審計、財務等相關專業。

2.能熟練應用辦公軟件，特別是excel表格的應用，工作認真細致嚴謹，對數據敏感、邏輯性強。具備專業的職業素質，勤奮，嚴謹，踏實，責任心強。

3.工作認真，吃苦耐勞，有良好的自我管理能力，有良好的溝通能力，具有團隊精神。

4．優先條件：

參加過國家統一組織的人力資源管理相關考試或培訓并有資格證書；有至少一年人力資源工作經驗；參與過績效指標設計、人才梯隊建設或任職資格評價等工作者優先。

（五）應聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.受紀律處分在處分期內，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等不良記錄的人員；

5.有弄虛作假行為的；

6.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘程序

招聘工作按發布招聘公告、報名、資格審查、考試(理論考試、操作考試)、體檢、考察、公示、聘用程序進行。

（一）發布招聘公告

通過婁底市第三人民醫院官方網站（WWW.LDSSYY.COM）、微信公眾號以公告形式面向社會發布招聘信息。

（二）現場報名

1.報名時間：2023年11月6日至11月10日下午五點。

2．所需報名材料：

①本人有效身份證。

②學歷學位證書(應屆畢業生可提供《畢業生就業推薦表》)及證明材料(學信網含二維驗證碼的教育部學籍在線驗證報告、學歷證書電子注冊備案表)。

③近期同底彩色免冠1寸照3張。

④資格證書。

⑤其他相關佐證材料(無則可不提供)。

⑥《報名表》（見附件，可在醫院網站下載）。

本次公開招考不收取報名費，考生必須誠信報考，對于無故缺考人員，將以適當方式予以公布，并將名單上傳至相關數據庫平臺。

3.報名地點：婁底市第三人民醫院6樓人事科辦公室。報名時，報考人員必須符合所報崗位的條件要求，如實遞交本人相關信息，保證信息的完整、合法、真實、準確。

4.聯系人：鄭瓊雄13873890925

（三）現場資格審查

在報名時，醫院相關部門根據招聘崗位、條件、應聘人員提供的原件進行資格審查，并收復印件。同時，報名資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。

（四）考試

1.理論考試：標準化試題紙質化筆試

時間、地點：視報名情況另行通知。

理論考試內容：人力資源師考試相關內容。

2.操作考試：按理論成績排名由高到低，排名前2名參加操作考試。考試內容為計算機基本知識、辦公軟件（WORD、excel表格的應用）、公文應用寫作等相關內容。

時間和地點另行通知。

3.按照理論成績占比60%、操作考試成績占比40%計算總成績，由高到低確定擬聘用人員。如遇最后一名總分相同時，優先擬錄高學歷者;如學歷相同，優先擬錄理論考試成績高者，具體情況報院黨委會研究。

（五）、體檢

1.按總成績從高分到低分按招聘計劃等額確定體檢人員。

2.體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》及醫務人員職業健康及崗位要求執行。體檢費用由個人承擔。

3.因體檢不合格或其他因素而出現缺額時，從參加該崗位考試人選中按成績從高分到低分依次遞補。

（六）、考察

體檢合格人員確定為考察對象，主要對其思想政治表現、遵紀守法、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績、應聘資格條件等方面的情況進行考察。因考察不合格或其他因素而出現缺額時，從參加該崗位操作考試人選中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

（七）、公示

對體檢、考察合格人員，經院黨委會研究，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在醫院官方網站進行公示，公示期為7天。

（八）、聘用

公示期滿無異議人員，確定為擬聘用人選，辦理試用手續，試用期為3個月，試用期滿經考核合格后由勞務派遣公司簽訂勞務合同，工資按醫院同崗位人員核定。

五、其他事項

（一）此次招聘工作嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發[2019]1號）等有關政策規定進行，全程接受紀檢監察部門的監督。無論是報考人員和工作人員都必須嚴格落實《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》第三十二條規定的回避制度，嚴守紀律，嚴肅考風考紀。凡出現違紀違規行為的，嚴格實行責任追究。

（二）咨詢電話：0738-8997682婁底市第三人民醫院人事科；監督電話：0738-5229180冷水江市紀委駐衛健局紀檢監察組，0738-5833325婁底市第三人民醫院紀委。

附：《2023年公開招聘人事經管人員報名表》（可下載）

婁底市第三人民醫院

2023年11月2日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.ldssyy.com/news_detail.asp?id=1291

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