研究院簡介

青島大學腫瘤研究院是國際化醫(yī)工研前沿創(chuàng)新平臺，由青島市、嶗山區(qū)政府、青島大學、青島大學附屬醫(yī)院四方共建，六家上市公司構建產(chǎn)學研合作，具有醫(yī)工研聯(lián)合創(chuàng)新稀缺資源與高效創(chuàng)新機制。背靠青山、俯瞰大海，國際化標準實驗室面積超3000平，各類實驗設施齊備，常用設備6000多萬元。

六個醫(yī)工研創(chuàng)新方向急需人才：已有上市公司海爾生物、盈康生命等7家一流企業(yè)及5個頂級醫(yī)學臨床科室團隊加盟相關研究，是實戰(zhàn)型青年創(chuàng)新人才實現(xiàn)創(chuàng)新夢想與價值的稀缺機遇：

一、腫瘤康復醫(yī)療器械以及新型腔鏡、輔料研究

二、小分子、多功能抗體、動物疫苗與新制劑的研究

三、腫瘤康復的營養(yǎng)素產(chǎn)品研究

四、微生物污染智慧化監(jiān)控系統(tǒng)研究

五、高光譜及其他非標記技術在單細胞研究中的應用

六、 骨科植入性組織再生材料的研究

浮山校區(qū)、松山校區(qū)研究院實驗環(huán)境

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三個引進人才重點方向：

一、腫瘤基礎研究：代謝及調控、免疫、干細胞、癌基因與抑癌基因、微環(huán)境、遺傳和表觀遺傳。

二、新藥研發(fā)：單抗、靶向小分子、天然藥物、特醫(yī)以及保健產(chǎn)品、新功能因子。

三、醫(yī)械研發(fā)：智能醫(yī)械、生物材料、診斷試劑。

誠邀具有相關項目研發(fā)基礎、能夠展現(xiàn)獨當一面潛能的高校、企事業(yè)單位青年人才加盟。我們將根據(jù)應聘人的具體條件及訴求，提供如下待遇福利，并給予科研項目的啟動經(jīng)費以及成果股權、分紅權。研發(fā)專家與資本團隊提供項目規(guī)劃指導、領軍型青年人才培育計劃以及全過程、全方位推動支持。

招聘崗位

一、青年卓越人才5名

基本要求：

1.年齡不超過35歲，企業(yè)項目研發(fā)經(jīng)歷、雙一流、985、211或海外經(jīng)歷的博士優(yōu)選。

2.具有相關領域工作經(jīng)歷，且獲階段性里程碑成果。滿足下列條件之一：發(fā)表中科院大區(qū)1區(qū)SCI期刊論文3篇或2區(qū)6篇，或大于10分的SCIENCE、NATURE、CELL系列子刊等同級別期刊1篇（共一即可），或自然指數(shù)來源期刊論文1.5篇。（具有企業(yè)豐富工作經(jīng)驗者，可一事一議）

基礎待遇：

事業(yè)編制，納入《青年領軍培養(yǎng)計劃》，年收入25-30萬元加豐厚科研獎勵，青島市人才引進津貼、購房補貼等。

二、博士后研究員10名

基本要求：

年齡不超過35歲，具有企業(yè)項目研發(fā)經(jīng)歷或獨當一面的科研經(jīng)歷優(yōu)選。

基礎待遇：

1.國家全職博后政策待遇，納入研究院《青年卓越培養(yǎng)計劃》，年收入26-40萬元加豐厚科研獎勵，表現(xiàn)優(yōu)異者可留校工作，并提供產(chǎn)學研落地項目歷練發(fā)展機會。

2.博士后在站期間享受國家、省、市各類博士后支持計劃資助及青島大學科研獎勵。博士后出站落戶青島，青島市給予25萬元安家補貼。

三、特聘教授5名（1-5層次）

基本要求：

年齡不超過50歲，學風正派，具有國際前沿相關領域技術創(chuàng)新能力，且獲得業(yè)內(nèi)公認的里程碑成果，在CNS主刊、CNS子刊或相當水平期刊發(fā)表過多篇研究論文，或中科院大區(qū)1區(qū)SCI期刊論文6篇以上，具備一定的期刊他引數(shù)。

基礎待遇：

事業(yè)編制，根據(jù)層次分級年收入30-150萬元不等，加豐厚科研獎勵；購房補貼30-400萬元；科研啟動經(jīng)費15-500萬元。根據(jù)具體情況，一事一議。入選各類高層次人才將按規(guī)定享受各類高層次人才的相關待遇。

聯(lián)系方式

有意向者請先發(fā)個人簡歷，我們將根據(jù)具體情況設計對您的發(fā)展最有力的引進方案。同時，歡迎各界舉薦人才，我們將對貢獻者頒發(fā)研究院伯樂獎。

簡歷投遞郵箱：qddxinnrczp@163.com，并抄送至qdci666@163.com【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

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