同濟大學持續實施人才強校戰略，不斷完善博士后制度，大力推進博士后隊伍建設，博士后人員已經成為學校科研事業發展的生力軍和青年教師儲備的重要來源。為進一步加強同濟大學博士后隊伍建設，充分發揮博士后隊伍在一流大學建設中的重要作用，現面向海內外誠聘創新能力突出、科研實力優秀的博士來我校開展博士后研究，奮進中的同濟大學求賢若渴，期待您的加盟！

—01同濟大學簡介—

同濟大學歷史悠久、聲譽卓著，是教育部直屬并與上海市共建的世界一流大學建設高校。經過116年的發展，同濟大學已經成為一所特色鮮明、在海內外有較大影響力的綜合性、研究型、國際化大學，綜合實力位居國內高校前列。同濟大學已建成世界規模最大的“多功能振動實驗中心”、國內第一個“地面交通工具風洞中心”、國內第一個“城市軌道交通綜合試驗平臺”、國內第一個“海底長期科學觀測系統”、國內首批標桿“自主智能無人系統全國重點實驗室”以及教育部“細胞干性與命運編輯前沿科學中心”等一批重大科研平臺。先后承擔了一系列國家重大專項、重大工程科研攻關，取得了大跨度橋梁關鍵技術、結構抗震防災技術、遙感空間信息、城市交通智能誘導、國產化智能溫室、新能源汽車研發、城市污水處理、大洋鉆探、心房顫動分子遺傳學等標志性科研成果。

學校學科設置涵蓋工學、理學、醫學、管理學、經濟學、哲學、文學、法學、教育學、藝術學、交叉學科等11個門類。現有本科招生專業73個，碩士學位一級學科授權點46個，專業碩士學位授權點28個，博士學位一級學科授權點37個，專業博士學位授權點10個，博士后流動站30個；6個基礎學科拔尖學生培養基地。擁有4個全國重點實驗室、2個國家重點實驗室、1個國家重大科技基礎設施、1個國家協同創新中心、1個國家大型科學儀器中心、6個國家工程（技術）研究中心、1個國家科技資源共享服務平臺、4個其他國家級研究平臺以及104個省部級研究平臺。入選科技部“國家創新人才培養示范基地”，獲批2個全國科普教育基地。

—02應聘條件—

l 具有良好的思想政治素質和道德素養，遵紀守法、學風端正;

2 獲得博士學位一般不超過3年，年齡在申報當年原則上不超過35周歲；

3 具備良好的科研創新能力和的學術發展潛力；

4 符合國家及流動站招收博士后研究人員的其他要求。

—03薪酬待遇—

l 學校提供具有競爭力的薪酬待遇，普通博士后稅前年薪30萬+，獲“上海市超級博士后計劃”稅前年薪36萬+；獲“博士后創新人才支持計劃”稅前年薪42萬+、特別優秀者稅前年薪45萬元+。

2 提供博士后公寓或住房補貼；

3 學校每年為博士后提供免費體檢；

4 子女入學（小學）、入托等按照上海市相關規定辦理；

鏈接：http://www.chinapostdoctor.org.cn/（中國博士后官網）

鏈接：http://jj.chinapostdoctor.org.cn/website/index.html（中國博士后科學基金會官網）

—04應聘流程—

l 常年招聘，隨時接收申請。應聘者需請與各流動站聯系人聯系并提交以下材料：

? 個人簡歷；

? 博士研究生畢業證書和博士學位證書(或博士畢業的證明材料)掃描件；

? 身份證（或護照）掃描件；

? 學術研究代表作掃描件及其它獲獎證明材料；

2 流動站堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、競爭、擇優的招聘原則，對報名材料進行初審，進行學術考核。

3 通過流動站學術考核的應聘人員，學校博士后管理辦公室按照國家、上海市有關規定為博士后辦理進站手續。

—05聯系我們—

? 聯系人：歐老師、祁老師、任老師

? 聯系電話：021-65983720（來電時請說明是在高校人才網看到的信息）

? 電子郵箱：tjpd@tongji.edu.cn

? 辦公地點：四平路校區行政南樓204室

“同濟天下，崇尚科學，創新引領，追求卓越”

同濟大學博士后流動站誠邀海內外優秀學者加盟！

—06各流動站聯系方式—

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://hr.tongji.edu.cn/info/1177/48731.htm

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