一、課題組簡(jiǎn)介

（一）導(dǎo)師簡(jiǎn)介

張先龍，主任醫(yī)師，教授，博士生導(dǎo)師、博士后導(dǎo)師?，F(xiàn)任上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第六人民醫(yī)院（國(guó)家骨科醫(yī)學(xué)中心）骨科常務(wù)副主任、關(guān)節(jié)外科主任、上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第六人民醫(yī)院臨港院區(qū)關(guān)節(jié)外科主任。曾獲第九屆上海市衛(wèi)生系統(tǒng)“銀蛇獎(jiǎng)”與“先進(jìn)工作者”，上海市醫(yī)務(wù)職工“科技創(chuàng)新標(biāo)兵”、上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院博士研究生導(dǎo)師考核特優(yōu)、上海交通大學(xué)校長(zhǎng)獎(jiǎng)、上海市寶鋼教育獎(jiǎng)、第五屆“人民名醫(yī)·卓越建樹”稱號(hào)、入選2023年全球前2%頂尖科學(xué)家榜單。先后承擔(dān)國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃1項(xiàng)、國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目4項(xiàng)、衛(wèi)生部公益性行業(yè)科研基金1項(xiàng)；在Nature Communications，Advanced Materials，Advanced Functional Materials，ACS Nano，Material Today，Advanced Science，Journal of Arthroplasty，Bone & Joint Journal，中華骨科雜志等國(guó)內(nèi)外重要期刊發(fā)表論文190余篇；主編國(guó)內(nèi)專著8部，主譯3部；獲得實(shí)用新型、發(fā)明專利9項(xiàng)。主持參與國(guó)家級(jí)省級(jí)課題20余項(xiàng)，研究成果先后獲：安徽省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、中國(guó)高?？萍歼M(jìn)步二等獎(jiǎng)、上海市臨床成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)、教育部科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)推廣類二等獎(jiǎng)、中華醫(yī)學(xué)科技三等獎(jiǎng)、河北省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎(jiǎng)、上海市自然科學(xué)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)。

張先龍教授擔(dān)任中華醫(yī)學(xué)會(huì)骨科分會(huì)關(guān)節(jié)外科學(xué)組髖關(guān)節(jié)外科工作委員會(huì)（CHS）創(chuàng)始主席；中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)骨科學(xué)分會(huì)關(guān)節(jié)外委員會(huì)“人工關(guān)節(jié)感染（PJI）”專業(yè)委員會(huì)創(chuàng)始主席，2008年出版了國(guó)內(nèi)第一部人工關(guān)節(jié)感染專著--《人工關(guān)節(jié)感染》；2021年6月在《中華外科雜志》發(fā)布了國(guó)內(nèi)第一部《中國(guó)人工關(guān)節(jié)感染診斷與治療指南》；2013年至2022年期間，擔(dān)任上海市醫(yī)學(xué)會(huì)骨科學(xué)分會(huì)關(guān)節(jié)外科學(xué)組組長(zhǎng)。現(xiàn)任中華醫(yī)學(xué)會(huì)骨科學(xué)分會(huì)關(guān)節(jié)外科學(xué)組副組長(zhǎng)；國(guó)家衛(wèi)健委能力建設(shè)和繼續(xù)教育中心“數(shù)字骨科技術(shù)臨床應(yīng)用能力提升研究課題”專家組副組長(zhǎng)；中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)骨科醫(yī)師分會(huì)關(guān)節(jié)外科學(xué)組副組長(zhǎng)、手術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)組組長(zhǎng)、數(shù)字骨科學(xué)組顧問(wèn)；中國(guó)研究型醫(yī)院學(xué)會(huì)骨科加速康復(fù)學(xué)專業(yè)委員會(huì)人工關(guān)節(jié)表界面材料研究學(xué)組（CASIS）組長(zhǎng)；ASIA人工關(guān)節(jié)感染共識(shí)編委會(huì)主任委員、SICOT中國(guó)部關(guān)節(jié)外科學(xué)會(huì)副主任委員；中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)機(jī)器人外科醫(yī)師分會(huì)醫(yī)用機(jī)器人分會(huì)委員；Journal of orthopaedic surgery and research委員。副總編輯：《Arthroplasty》《JOA中文版》《中華關(guān)節(jié)外科雜志電子版》《中華解剖與臨床雜志》；編委：《中華醫(yī)學(xué)雜志英文版》《中華外科雜志》《中華骨科雜志》《中國(guó)矯形外科雜志》《國(guó)際骨科學(xué)雜志》《中國(guó)骨與關(guān)節(jié)雜志》《中華老年骨科與康復(fù)電子雜志》。

（二）課題組研究方向

1.PJI相關(guān)研究：骨科植入物相關(guān)生物膜感染及松動(dòng)，感染性骨缺損等合并并發(fā)癥的病原學(xué)機(jī)制，免疫學(xué)機(jī)制及骨-免疫-微生物微環(huán)境互作機(jī)制研究；骨科植入物相關(guān)生物膜感染的臨床研究，包括但不限于RCT研究，感染樣本庫(kù)的建立以及先進(jìn)診療技術(shù)的開發(fā)；骨科植入物相關(guān)生物膜感染的生物材料學(xué)應(yīng)用研究。

2.科研工作站聯(lián)合培養(yǎng)研究：本課題組長(zhǎng)期與北京愛(ài)康宜誠(chéng)醫(yī)療器材有限公司、北京長(zhǎng)木谷醫(yī)療科技股份有限公司、北京天智航醫(yī)療科技股份有限公司等博士后科研工作站聯(lián)合培養(yǎng)醫(yī)工交叉博士后，主要研究方向?yàn)槿斯ぶ悄茉陉P(guān)節(jié)疾病中診療的應(yīng)用；基于人工智能技術(shù)的新型關(guān)節(jié)外科手術(shù)機(jī)器人的設(shè)計(jì)開發(fā)與臨床前實(shí)驗(yàn)；新型人工關(guān)節(jié)假體及表面涂層的設(shè)計(jì)開發(fā)等。

二、招聘要求及薪資待遇

（一）招聘要求

1.醫(yī)學(xué)博士后

（1）申請(qǐng)人年齡在35周歲以下；

（2）國(guó)內(nèi)外高水平院校/研究機(jī)構(gòu)應(yīng)屆畢業(yè)生或已獲骨外科學(xué)或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位不超過(guò)2年；

（3）具有獨(dú)立開展研究工作的能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、學(xué)術(shù)作風(fēng)端正、嚴(yán)謹(jǐn)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力；

（4）以第一作者（排1）身份發(fā)表SCI索引論著1篇及以上（JCRQ1且IF≥5）。

2.與北京天智航醫(yī)療科技股份有限公司聯(lián)合培養(yǎng)醫(yī)工交叉博士后

方向1：面向關(guān)節(jié)外科醫(yī)療機(jī)器人的智能感知和控制技術(shù)

方向2：關(guān)節(jié)外科醫(yī)療機(jī)器人精準(zhǔn)導(dǎo)航技術(shù)

方向3：關(guān)節(jié)外科醫(yī)療機(jī)器人系統(tǒng)集成設(shè)計(jì)

（1）申請(qǐng)人年齡在35周歲以下；

（2）國(guó)內(nèi)外高水平院校/研究機(jī)構(gòu)應(yīng)屆畢業(yè)生或已獲計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、機(jī)械、生物醫(yī)學(xué)工程等專業(yè)博士學(xué)位不超過(guò)2年；

（3）具有獨(dú)立開展研究工作的能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、學(xué)術(shù)作風(fēng)端正、嚴(yán)謹(jǐn)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力；

（4）以第一作者身份發(fā)表SCI索引論著1篇及以上（JCRQ2以上）。

3.與北京長(zhǎng)木谷醫(yī)療科技股份有限公司聯(lián)合培養(yǎng)醫(yī)工交叉博士后

方向1：關(guān)節(jié)手術(shù)方案定制相關(guān)AI算法設(shè)計(jì)開發(fā)

方向2：復(fù)雜關(guān)節(jié)翻修手術(shù)相關(guān)醫(yī)學(xué)影像AI處理與建模

（1）申請(qǐng)人年齡在35周歲以下；

（2）國(guó)內(nèi)外高水平院校/研究機(jī)構(gòu)應(yīng)屆畢業(yè)生或已獲計(jì)算機(jī)、人工智能、醫(yī)學(xué)影像、生物醫(yī)學(xué)工程等專業(yè)博士學(xué)位不超過(guò)2年；

（3）具有獨(dú)立開展研究工作的能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、學(xué)術(shù)作風(fēng)端正、嚴(yán)謹(jǐn)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力；

（4）以第一作者身份發(fā)表SCI索引論著1篇及以上（JCRQ2以上）。

4.與北京愛(ài)康宜誠(chéng)醫(yī)療器材有限公司聯(lián)合培養(yǎng)醫(yī)工交叉博士后

方向1：新型人工關(guān)節(jié)假體設(shè)計(jì)與測(cè)試

方向2：仿生人工關(guān)節(jié)假體的生物力學(xué)與生物相容性測(cè)試

方向3：新型人工關(guān)節(jié)假體抗菌涂層的制備，研發(fā)與轉(zhuǎn)化

（1）申請(qǐng)人年齡在35周歲以下；

（2）國(guó)內(nèi)外高水平院校/研究機(jī)構(gòu)應(yīng)屆畢業(yè)生或已獲醫(yī)學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、生物力學(xué)、機(jī)械制造、機(jī)械加工、生物材料、金屬材料專業(yè)等專業(yè)博士學(xué)位不超過(guò)2年；

（3）具有獨(dú)立開展研究工作的能力、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、品學(xué)兼優(yōu)、身心健康、學(xué)術(shù)作風(fēng)端正、嚴(yán)謹(jǐn)、較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力；

（4）以第一作者身份發(fā)表SCI索引論著1篇及以上（JCRQ2以上）。

（二）薪資待遇

1.醫(yī)學(xué)博士后

應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，在上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第六人民醫(yī)院（國(guó)家骨科醫(yī)學(xué)中心）博士后流動(dòng)站進(jìn)站，工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)待遇按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體面議(參考https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/2307.htm)。博士后實(shí)行一對(duì)一課題設(shè)計(jì)討論，成績(jī)優(yōu)異者可協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家、上海及學(xué)校等相關(guān)博士后項(xiàng)目，包括輔助申請(qǐng)國(guó)家資助博士后研究人員計(jì)劃（A檔、B檔、C檔）、上海市超級(jí)博士后激勵(lì)計(jì)劃等，并提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

2.聯(lián)合培養(yǎng)博士后

應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，在對(duì)應(yīng)企業(yè)博士后科研工作站進(jìn)站，并與張先龍教授聯(lián)合培養(yǎng)。聯(lián)合培養(yǎng)博士后按照全國(guó)博士后管委會(huì)制定的《企業(yè)博士后工作暫行規(guī)定》有關(guān)內(nèi)容實(shí)施具體待遇方案。聯(lián)合培養(yǎng)博士后在站期間服從企業(yè)管理，考察期通過(guò)后享受企業(yè)正式員工全部福利待遇，出站后可解決北京戶口。優(yōu)秀博士后出站優(yōu)先續(xù)聘為正式員工，并優(yōu)先支持申報(bào)各類科研項(xiàng)目和人才項(xiàng)目，積極支持個(gè)人職業(yè)發(fā)展，創(chuàng)造良好的科研條件和環(huán)境。

三、聯(lián)系方式

請(qǐng)將完整的個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷（學(xué)位）證明及科研成果等電子版材料發(fā)送至郵箱13661816505@163.com（董老師）并抄送郵箱dr_zhangxianlong@sjtu.edu.cn，郵件主題注明“應(yīng)聘醫(yī)學(xué)/醫(yī)工交叉博士后-姓名-博士畢業(yè)院?！?，經(jīng)審核合格，我們會(huì)將面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)通知有關(guān)應(yīng)聘人員。應(yīng)聘資料將予保密。

注：此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/3267.htm

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