根據部分學校（教育集團）、新辦學校（校區）教師隊伍建設的需要，為廣泛吸納優秀教育人才，經研究，決定面向區內外公開選調若干名優教師。

一、選調職位及數量

（一）紹興市建功中學（紹興市建功中學教育集團）：語文、數學、英語、科學各1名；

（二）紹興市魯迅小學（紹興市魯迅小學教育集團）：語文2-3名，數學1-2名，總數不超過4名；

（三）紹興市北海小學（紹興市北海小學教育集團）：語文2名，數學1名,心理健康1名；

（四）紹興市柯靈小學（紹興市柯靈小學教育集團）：語文2名，數學1名，科學1名；

（五）紹興市袍江小學（紹興市袍江小學教育集團）：語文1至3名，數學1至3名，總數不超過4名。

以上各校原則上區內選調人數不超過1名。以上選調人員將由各教育集團根據工作需要統籌安排到集團所轄校區（學校）。

上述學校均為越城區財政全額撥款的全民事業單位。本次選調人員均為全民事業編制。

二、選調條件

1.熱愛教育事業，認真貫徹執行黨的教育方針、政策，師德優秀，治學嚴謹，依法執教（治校）、科學育人。

2.本科及以上學歷，直接從事教育教學工作滿5年，且目前擔任應聘學科教師。具有全民事業身份（公益一類），區內外不限。

3.身體健康，年齡一般40周歲以下（1982年1月1日以后出生），區內選調人員，年齡可放寬5年。具有副高級專技職務或省級及以上榮譽獲得者，年齡可至45周歲。具有正高級專技職務或特別優秀的，年齡可適當放寬。

4.具有較高的教育教學理論水平，有較強的教育教學改革創新意識、教改實踐能力、班級組織能力和管理藝術，有較強的教學示范、指導和課題研究能力。本人獲得過縣（市、區）級及以上名師、學科帶頭人、教壇新秀、優質課一等獎、教學基本功比武一等獎，或獲得過縣（市、區）級及以上綜合類先進榮譽稱號，或所帶班級獲縣（市、區）級及以上先進班級。

區外選調人員還須具備以下條件：①近五年年度考核優秀一次及以上，或獲得過縣（區、市）級及以上黨委政府綜合性榮譽；②具有中級及以上職稱或獲得市級及以上學術榮譽。

三、選調程序

（一）網上報名

即日起至2022年6月16日17：00止。應聘者將報名表（附件二）和以下材料的掃描件（或拍照）按要求上傳至指定的網址（https://sxbhxx.wjx.cn/vj/ODYAYcW.aspx）：（1）身份證；（2）全日制及在職進修最高學歷學位證書；（3）教師資格證書；（4）專業技術職稱證書；（5）符合報名條件的相關證明（如榮譽證書等）。

符合條件的應聘對象只能選擇1個崗位進行報名。

（二）資格初審。審核網上遞交的材料，初步判斷是否符合選調條件，并以電話、微信等形式與應聘者溝通。

（三）現場復審。應聘者于面試當天將報名材料的原件及復印件帶至面試地點（也可提前送交相關學校）。學校組織專家進行資格審核。

應聘者紙質材料要求：（1）身份證；（2）全日制及在職進修最高學歷學位證書；（3）教師資格證書；（4）專業技術職稱證書；（5）符合報名條件相關證明（如榮譽證書等）；（6）《越城區XX學校面向區內外選調名優教師量化評分標準》自評及相關佐證材料的原件及復印件。復印件按量化評分表的順序整理排序。

（四）量化考核

根據《越城區XX學校面向區內外選調名優教師量化評分標準》（附件三），對復審合格人員提交的佐證材料進行逐項賦分。并按40%折算計入綜合成績（得分最高者獲40分，其他人員的得分=40÷最高者的得分×該應聘者得分）。

（五）學科面試

面試時間、地點等另行通知。

每個崗位報名數原則上不低于1:3，若應聘人數低于1:3，則根據實際報名情況調整選調人數。

面試形式為課堂試講和答辯。課堂試講的內容與應聘崗位一致。只提供教材，不提供任何參考資料，準備時間40分鐘，試講時長15分鐘，答辯時長5分鐘。專家組一般由5至9人組成，其中選調學校校內專家不超過三分之一。專家組成員對應聘者的課堂試講及答辯進行現場賦分。面試成績必須在75分及以上，未達到75分的，取消錄用（選調）資格。學科面試成績按60%折算計入綜合成績。

（六）組織考察

綜合量化考核（40%）和學科面試（60%）成績，從高分到低分確定考察對象。

考察工作按照《紹興市越城區行政事業單位工作人員考錄（招聘）調配工作辦法》中行政事業人員調動辦理程序的有關規定由相關學校組織實施。當考察出現不合格或棄權，由此出現崗位空缺的，則從報考同一崗位的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，若成績相等時，則以面試成績高低確定（同一崗位遞補不超過兩次）。

（七）確定擬選調人選

相關學校將選調工作及初步結果形成報告，遞交區教體局黨工委，由局黨工委會議討論研究確定擬選調人選，并報有關部門審核同意。

（八）公示及調動

擬選調人選名單由區教體局按規定統一公示，公示時間7個工作日。公示期內無異議的，于2022年8月按規定辦理相關調動手續，簽訂聘用合同。錄用人員須與有關學校簽訂不少于5年服務期的聘用合同。

四、其他事項

本次從市外選調的名優教師，符合《關于加快建設新時代“名士之鄉”人才高地先行區的若干政策》（越委辦[2022]12號）和《越城區關于加強新時代教育人才隊伍建設的若干意見（2020-2022年）（越委[2019]68號）有關政策的，享受相應待遇；調動過程中，如無法轉移檔案的，經與當事人協商可重新建檔或先辦理入職手續。

越城區教育體育局成立選調工作指導小組，指導、監督相關學校開展選調工作。越城區人力資源和社會保障局負責業務指導，越城區紀委監委進行監督，對違反招考紀律的單位和個人，按有關規定嚴肅處理。監督電話和電子郵箱，電話：0575—85120596、85512337、88262303，電子郵箱：ycqjtjjcs@126.com。

附件：

5所學校2022年面向區內外公開招聘名優教師公告.doc

紹興市越城區教育體育局

2022年5月30日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.sxyc.gov.cn/art/2022/5/31/art_1229460846_3937459.html

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