中心介紹

深圳市高性能數據挖掘重點實驗室于2010年9月獲深圳市政府資助，依托中國科學院深圳先進技術研究院組建成立，建設期為2010.9~2012.9。2013年4月通過深圳市科創委評估結果為A。2013年11月通過深圳市科創委驗收,被評為優秀重點實驗室。

實驗室著重研發數據挖掘算法、大數據分析與應用平臺、區塊鏈技術、未來智能網絡、自然語言處理等，開展互聯網、金融、法律、物聯網、電信等大數據領域應用，推動技術創新、人才培養和產業化發展。目前，實驗室團隊規模近50人，建立了一支以來自美、加、日以及中國香港和內地著名高校的博士和博士后為核心骨干，外籍專家為顧問，研究助理和研究生為研發支撐的科研團隊。

課題組負責人簡介

姜青山，研究員，中科院-深圳先進技術研究院數字所高性能數據挖掘實驗室主任，同時兼任深圳市高性能數據挖掘重點實驗室執行主任。自2010年11月起，任職中國科學院深圳先進技術研究院研究員，博士生導師，國務院政府特殊津貼專家、國家外專局經濟技術類外國專家、廈門雙百計劃人才、福建省高層次人才、深圳市高層次專業人才。主要從事的研究領域包括：數據挖掘、網絡空間安全、數據安全及隱私保護、大數據應用、生物計算與基因數據挖掘、機器學習與模式識別等。在學術刊物及國際頂級會議SIGKDD和ICDM上發表論文170多篇，專利20多項。研究工作得到了國家自然科學基金、加拿大NSERC基金、國家863、國家發改委、廣東省產學研重大項目、深圳市戰略性新興產業專項等支持。

招聘崗位

一、崗位名稱：

博士后2-3人

二、崗位職責：

1.獨立完成導師布置的科研任務；

2.發表高水平研究論文，申請專利；

3.積極申請各類項目；

4.完成主任安排的其他任務。

三、任職條件：

1.已取得博士學位；

2.學科專業背景包括但不限計算機科學、電子信息、軟件工程等，其他學科背景的視具體個人情況而定；。

3.有責任心和團隊合作精神，有相關研究研發經驗者優先；。

4.濃厚的學術興趣、刻苦的鉆研精神和開創性的學術思維；

5.良好的學術經歷與高質量的論文發表紀錄；

6.良好的溝通能力和堅決的工作執行力、良好的實驗經驗和耐心、豐富的實驗經驗和團隊領導能力；

四、薪酬和待遇

1.提供有競爭力的薪酬，并每年根據工作表現上調績效工資；博士后年薪30萬起（其中含省補貼15萬、市補貼6萬），各項配套累計平均資助達50萬元/年；

2.享受國家規定的節假日、年假、五險一金、免費年度體檢、過渡性員工宿舍、工作餐費補貼以及戶口和子女入園/學等參照單位相關規定執行；

3.博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，可額外獲得深圳市新引進人才租房補貼3萬元（深圳市新引進人才租房補貼工作實施辦法）；

4.符合條件的申請人可申請省、市相關配套待遇（如其他人才補貼、公租房、人才住房等），單位可協助進行申請；

5.出站待遇。根據《深圳市博士后資助資金管理辦法》、《深圳高層次人才認定-后備級人才認定標準、辦法》，出站留深從事科研工作，且與深圳市企事業單位簽訂3年以上勞動合同的出站博士后人員，給予30萬元科研補貼；相關政策均以省市文件為主，如后期省市政策變動，以上內容隨之變動；

6.在站期間可申請職稱晉升，按照院統一的職稱任職標準執行；

7.年度考核獎金、年終獎金、橫向課題獎勵、專利申請獎勵；

8.有挑戰性的課題設置，優秀的科研平臺，友善積極的團隊環境。

五、應聘材料及聯系方式：

1.個人中英文簡歷（附上發表學術成果列表）；

2.專家推薦信優先考慮。

應聘者請按照“申請崗位名稱+姓名+高校人才網”的郵件標題，將上述材料發至：fy.xu@siat.ac.cn，抄送：hr@siat.ac.cn。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

事業單位招聘信息標簽：中國科學院深圳先進技術研究院高性能數據挖掘重點實驗室姜青山課題組高校教師招聘 中國科學院深圳先進技術研究院高性能數據挖掘重點實驗室姜青山課題組教師招聘 中國科學