為滿足當前工作需要，進一步充實醫療衛生隊伍，保證醫療機構能夠正常運轉，結合我縣實際，擬面向社會公開招聘編外工作人員，具體公告如下：

一、招聘計劃

本次共計劃招聘編外工作人員31人，具體招聘計劃及相關內容見《2023年延津縣醫療衛生共同體總醫院公開招聘編外工作人員計劃一覽表》（附件1）。

二、招聘資格和基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）符合崗位要求的年齡條件（如25周歲以下指1998年1月1日以后出生，28周歲以下指1995年1月1日以后出生，35周歲以下指1988年1月1日以后出生）；

（五）符合崗位所需的學歷要求（大專學歷要求崗位為統招3年全日制大專及以上）；

（六）符合崗位所需的專業及資格條件；

（七）適應崗位要求的身體條件；

（八）崗位所需要的其他條件；

（九）有下列情形之一者不得報考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受調查的人員；

3.曾被開除公職的；

4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

5.現役軍人、普通高等院校在校生、延津縣內公立醫療機構現有工作人員；

6.有法律規定不得錄取聘用的其他情形。

三、招聘程序

由延津縣醫療衛生共同體總醫院具體負責組織報名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等工作。

（一）發布公告

招聘公告及后續相關信息在延津縣人民政府網站（www.yanjin.gov.cn）進行公布，請考生及時登錄查閱。

（二）報名和資格審查

1、報名方式：采取現場報名方式。

2、報名時間：2023年12月13日至12月15日

（上午8：00-12:00、下午2:30-5：30）

3、報名地點：延津縣衛生健康委員會2樓219室

4、報名須提交材料：身份證、畢業證、學歷認證（教育部學歷證書電子注冊備案表》或《教育部學籍在線驗證報告）、專業技術資格證、執業證、2寸照片3張（近三個月內免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可）、《2023年延津縣醫療衛生共同體總醫院公開招聘編外工作人員報名表》（附件2）等，以上證件均需持原件、復印件各一份。

5、本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報名人員提供的有關材料必須真實有效，如發現不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消面試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

（三）考試安排

考試直接采取面試方式進行，如出現崗位報名人數超過招聘人數5:1時可以視具體情況增加筆試。

1.面試時間和地點

2023年12月23日至24日面試

面試地點另行通知

2.面試方式

面試采取專業化面試的方式進行，滿分100分，每個考生面試時間15分鐘。

面試成績不得低于70分，低于70分者不再進入體檢環節。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位數。

（四）體檢

按照面試成績從高分到低分按1：1的比例確定參加體檢人員，對體檢未到的或不合格的依次遞補。

體檢參照國家公務員招錄的有關標準和規定進行，費用自理。

（五）考察

體檢合格的人員確定為考察對象，考察以審查考生檔案為主，并對應聘人員資格條件進行復查?？疾祀A段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補。

（六）聘用人員管理和待遇

根據面試成績和考察情況，擇優確定人員，并進行公示，公示時間為5個工作日。

新招聘人員由延津縣醫療衛生共同體總醫院統一分配到縣中醫院，按規定實行試用期制度，試用期為6個月，試用期內不能獨立開展工作的，只發放基本工資（基本工資不低于延津縣最低工資標準）。試用期滿經用人單位考核合格后，簽訂勞動合同，發放績效工資，享受五險一金。

四、信息查詢

本次招聘工作在縣人力資源和社會保障局、縣衛生健康委的監督指導下，由延津縣醫療衛生共同體總醫院公開招聘編外工作人員領導小組組織實施。

延津縣人民政府網站（www.yanjin.gov.cn）為本次公開招聘信息發布的指定網站，有關考試招聘的信息及相關事項，均通過該網站進行發布。

五、注意事項

（一）應聘人員應保持電話暢通，因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負。

（二）應聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規定和紀律，聽從安排，服從分配，否則按自動放棄資格處理。

本次公開招聘工作咨詢電話：

0373-76288860373-7695479

六、本方案由延津縣醫療衛生共同體總醫院公開招聘編外工作人員領導小組負責解釋，未盡事宜按國家、省、市、縣有關規定執行。

2023年11月延津縣中醫院公開招聘醫護人員計劃一覽表.xlsx

報名表.doc

延津縣醫療衛生共同體總醫院公開招聘

編外工作人員領導小組

2023年12月6日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://www.yanjin.gov.cn/newsinfo/19098.html

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