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2024年黃淮學院能源工程學院博士后、科研人員招聘簡章
發布時間:2023-09-04 12:46:22 瀏覽:0一、學校簡介
黃淮學院是一所省屬全日制普通本科高校,位于素有“豫州之腹地、天下之最中”美稱的駐馬店市。學校創立于1971年,現為教育部應用技術大學改革戰略研究試點院校、應用技術大學(學院)聯盟副理事長單位、河南省首批示范性應用技術類型本科院校、河南省“十四五”重點建設示范性應用技術類型本科高校、河南省碩士學位授予重點立項建設單位、河南省“三全育人”綜合改革試點高校、河南省高等學校基層黨組織建設先進單位、河南省
目前,學校主要有南北校區、醫學院校區,占地面積2760畝,設有18個二級學院,59個本科專業,涵蓋理學、工學、管理學、經濟學、文學、農學、教育學、藝術學、醫學、法學等十大學科門類。在校生2.1萬余人,教職工1600余人,其中正高級職稱128人、副高級職稱416人,具有博士學位教師320余人。二級教授、享受國務院特殊津貼專家、省管優秀專家、河南省特聘教授、中原qian人計劃、河南省學術技術帶頭人、河南省教學名師、博士生導師、碩士生導師等200余人,與鄭州大學、河南大學、武漢理工大學、信陽師范學院等高校聯合培養碩士研究生200多人,并聘請300余名行業企業優秀人才擔任兼職教師。圖書館建筑面積3.
近年來,學校緊緊圍繞“建設特色鮮明的高水平應用型大學”的發展目標,秉承“厚德、博學、篤行、自強”的校訓,弘揚“除了奮斗,別無選擇”的學校精神,砥礪“唯有創新,方能超越”的黃淮品格,落實立德樹人根本任務,著力培養“理想信念堅定、專業知識扎實、實踐能力突出,具有創新精神和國際化視野”的高素質應用型人才,成功探索了一條“地方性、應用型、開放式、國際化”特色辦學之路。
二、能源工程學院簡介
能源工程學院是黃淮學院重點發展的特色學院,能源動力專業碩士學位重點建設單位。現開設有物理學(師范)、新能源科學與工程、新能源汽車工程、儲能科學與工程、智慧能源工程等5個本科專業。其中,物理學是學校最早的師范類專業,新能源科學與工程為國家級一流專業建設點,新能源汽車工程為省級特色專業,儲能科學與工程和智慧能源工程為產業學院特色專業。光學工程為省級重點學科,車輛工程、能源動力為校級重點學科。2020年獲批新能源產業創新型應用人才培養國際合作項目;2021年獲批河南省示范校重點建設產業學院(新能源與網聯汽車產業學院),河南省新工科大學生校外實踐教育基地;2022年獲批法國施耐德電氣綠色低碳產教融合項目。
師資力量
現有教職工66人,其中,特聘國務院政府特殊津貼獲得者1人,教授、副教授28人,博士48人,國際清潔能源拔尖創新人才1人,全國科學技術名詞審定委員會委員2人,全國新能源科學與工程專業聯盟理事1人,國家自然科學基金評審專家6人,河南省高層次人才4人,河南省學術技術帶頭人5人,河南省科技創新人才1人,河南省青年骨干教師3人,河南省教學標兵5人,駐馬店市拔尖人才5人,天中學者2人。光電轉換與控制技術團隊為省級創新型科技團隊、新能源科學與工程系為省級優秀基層教學組織。
教學科研
學院現有國家級太陽能光電建筑應用示范項目、汽車工程省級實驗教學示范中心、智能微電網控制中心、新能源材料分析測試中心、物理實驗示范中心等各類實驗實訓分室48個,儀器設備總值5000余萬元。擁有省級工程中心2個、市級重點實驗室5個、市級工程中心4個、市級國際聯合實驗室1個。
學院科研實力強勁,近年來主持完成國家自然科學基金項目、中央引導地方科技發展項目、省科技計劃重點項目、省自然科學基金項目、市科技計劃重大項目等63項,獲得省科技進步獎、省教育廳科技成果獎等23項,發表SCI等學術論文236篇,出版專著教材31部,授權國際及國家專利136項。
人才培養
學院形成“專業教育+創新創業教育”深度融合的人才培養模式,學生創新創業能力增強。近五年,獲國家級社會實踐活動優秀團隊、中國大學生自強之星、全國大學生創業英雄100強、出彩河南人20強;在全國學科競賽獲國獎106項、獲“挑戰杯揭榜掛帥”專項賽獎;教師指導學生獲授權國家專利86項,其中發明專利18項,實用新型專利68項;考研錄取率30%以上,就業滿意度98%以上。
三、招聘領域
(一)新能源科學與工程
1.動力工程及工程熱物理(工程熱物理、熱能工程、動力機械及工程)
2.電氣工程(電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、電機與電器)
3.控制科學與工程(控制理論與控制工程、系統工程、模式識別與智能系統)
4.電子科學與技術(電路與系統)
5.材料科學與工程(新能源方向)
(二)新能源汽車工程
1.機械工程(車輛工程、機械制造及其自動化、機械電子工程、機械設計及理論)
2.電氣工程(電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、電機與電器)
3.控制科學與工程(控制理論與控制工程、系統工程、模式識別與智能系統)
4.材料科學與工程(新能源汽車輕量化方向)
(三)儲能科學與工程
1.動力工程及工程熱物理(工程熱物理、熱能工程、動力機械及工程)
2.電氣工程(電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、電機與電器)
3.控制科學與工程(控制理論與控制工程、系統工程、模式識別與智能系統)
4.電子科學與技術(電路與系統)
5.材料科學與工程(儲能方向)
(四)智慧能源工程
1.電氣工程(電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、電機與電器)
2.控制科學與工程(控制理論與控制工程、系統工程、模式識別與智能系統)
3.動力工程及工程熱物理(工程熱物理、熱能工程、動力機械及工程)
4.信息與通信工程(通信與信息系統)
5.電子科學與技術(電路與系統)
(五)物理學(師范)
1.課程與教學論(物理)
2.物理學(理論物理、凝聚態物理、原子與分子物理學、光學)
3.光學工程
四、高層次人才類別與條件
(一)學科領軍人才(A類)、學科帶頭人(B類)、學科方向負責人(C類)。條件要求詳見《黃淮學院高層次人才引進與管理實施辦法(試行)》。
(二)博士畢業生(E類)
基本條件:本科、碩士、博士階段所學專業相同或相近;年齡一般不超過40周歲;畢業于國內高校或當年泰晤士報高等教育世界大學排名前400名以內的國(境)外高校;符合“引進計劃的崗位需求”(詳見《黃淮學院2023年度博士研究生人才引進計劃》)。
根據近5年內取得的科研業績,分為3個檔次:
1.博士畢業生(E1)
除符合基本條件外,還須具備下列條件之一:
(1)人文社科類博士在SSCI、A&HCI或我校認定的本學科權威核心期刊發表論文2篇以上;理科類博士在SCI一區期刊發表論文2篇以上,或SCI一區期刊發表論文1篇、同時二區發表論文2篇;工科類博士在SCI一區期刊發表論文1篇以上或SCI二區期刊發表論文2篇以上。
(2)主持或作為主要參與人(僅限應屆畢業生,且導師排名第一,本人排名第二)承擔國家級科研項目,且人文社科類博士在SSCI、A&HCI或我校認定的本學科權威核心期刊發表論文1篇或在CSSCI(不含擴展版)期刊發表論文2篇以上;理科類博士在SCI一區期刊發表論文1篇或SCI二區期刊發表論文2篇以上;工科類博士在SCI二區期刊發表論文1篇。
(3)主持在研國家基金項目1項并能將項目轉入我校,且人文社科類博士在CSSCI(不含擴展版)期刊發表論文1篇以上,理科類博士在SCI二區以上期刊發表論文1篇或三區期刊發表論文2篇以上,工科類博士在SCI三區期刊發表論文2篇以上。
2.博士畢業生(E2)
除符合基本條件外,還須具備下列條件:
人文社科類博士在SSCI、A&HCI或我校認定的本學科權威核心期刊發表論文1篇或在CSSCI(不含擴展版)期刊發表論文2篇以上;理科類博士在SCI一區期刊發表論文1篇或在SCI二區期刊發表論文2篇以上;工科類博士在SCI二區期刊發表論文1篇以上。
3.博士畢業生(E3)
除符合基本條件外,還須具備下列條件:
人文社科類博士在CSSCI(不含擴展版)期刊發表論文1篇;理科類博士在SCI三區期刊發表論文2篇以上;工科類博士在SCI三區期刊發表論文1篇以上。。
五、高層次人才待遇與聘期
(一)聘期
1.A、B、C類人才的聘期原則上為3-8年,具體執行時間由雙方協商確定,并在聘任協議中約定。
2.E類人才的聘期分為4年和8年兩檔,應聘人員可根據個人情況自主選擇。
(二)待遇
1.學校提供豐厚的薪酬、安家費、科研啟動經費等優厚待遇(見表1)。
表1.黃淮學院高層次人才引進待遇一覽表
人才類別 |
住房 |
安家費 (萬元) |
稅前薪酬 (萬元) |
科研啟動經費(萬元) |
|||
文科 |
理科 |
工科 |
|||||
學科領軍人才(A1、A2) |
待遇面議 |
||||||
學科帶頭人 (B1) |
免費提供 住房 |
100 |
年薪80 |
100 |
300 |
600 |
|
學科帶頭人 (B2) |
80 |
年薪60 |
80 |
200 |
300 |
||
學科方向負責人(C) |
免費提供130平米住房,在服務期8年期間免費居住;服務期滿8年后,若繼續在學校工作滿8年,住房居住權歸己所有。 |
60 |
年薪30 |
30 |
50 |
100 |
|
博士畢業生 (E) |
E1 |
60 |
執行學校工資標準 |
20 |
30 |
40 |
|
E2 |
35 |
15 |
20 |
30 |
|||
E3 |
20 |
10 |
15 |
20 |
2.其他說明:
(1)E類人才入職后實際待遇實行動態管理,入職后一年內科研成果達到更高檔次要求的,根據所達到檔次享受安家費、科研啟動費和配偶工作安排相關待遇。
(2)未取得高級專業技術任職資格者,享受副教授待遇;已取得副高級職稱者,享受教授待遇。期限均為5年。
(3)聘期內完成規定的教學、科研工作任務者,享受博士學位津貼3000元/月。
(4)凡選擇4年聘期的,安家費和科研啟動費減半,學校提供公寓免費居住(如學校暫無房源,聘期內提供租房補貼1500元/月);凡選擇8年聘期的,學校免費提供130㎡住房一套,8年服務期滿后,若繼續在學校工作滿8年,該住房居住權歸己所有。如學校暫無現房,提供公寓周轉房免費居住或提供租房補貼1500元/月,至交房后半年。
(5)2023年簽訂引進協議時,配偶也是博士,且符合招聘條件和引進計劃的,可根據其類別享受對應的待遇。但夫妻雙方只享受一套相應的住房,同時,學校額外補貼給夫妻雙方共40萬元。
(6)2023年簽訂引進協議時,配偶為全日制普通碩士(E1類博士及以上人才配偶學歷可放寬至全日制本科),以人事代理方式校內安排配偶工作。
(7)出站博士后來校工作后,可根據河南省有關政策,學校積極協助申報博士后留豫來豫工作安家費。
(8)學校在相應學區(黃淮學院附屬小學駐馬店市第二十七小學、黃淮學院附屬小學駐馬店市第三十三小學、黃淮學院附屬中學駐馬店市實驗中學)幫助協調解決子女入學問題。
六、有關情況說明
1.有意向者請將個人簡歷投遞至聯系郵箱,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網。【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】
2.全年常態化招聘。應聘人員應提供成果、證書的原件和復印件,并提供論文檢索報告。面試和試講按照《黃淮學院公開招聘工作人員實施辦法》進行。
3.學校人事處及時受理學院推薦的擬同意引進博士的材料,經學校研究后回復學院,辦理相關接收手續。
4.本公告由能源工程學院負責解釋。
5.本公告自發布之日起施行。
七、聯系方式
通訊地址:河南省駐馬店市開源大道76號黃淮學院北校區能源工程學院
郵編:463000
聯系人:劉老師
聯系電話:13939640534(同微信)
聯系郵箱:wfliu2301@163.com
學校網址:www.huanghuai.edu.cn
學院網址:http://jxny.huanghuai.edu.cn
事業單位招聘信息標簽:黃淮學院能源工程學院招聘 黃淮學院能源工程學院博士后招聘 黃淮學院能源工程學院科研人員招聘 黃淮學院能源工程學院高校人才招聘